Accompagnement & conseil

Pilotez vos missions en mettant en lumière le sens de vos actions et la force de votre collectif

Vous souhaitez réinvestir vos missions pour leur redonner sens et impliquer vos équipes mais vous ne savez pas comment le faire ?

Huppy

vous accompagne dans le déploiement de votre démarche collective

ampoule Equipe qui travaille

Renforcez votre collectif de travail

Quelle que soit la taille de votre entreprise, leurs organisations évoluent dans des environnements en perpétuelle adaptation.
Chaque collectif doit s’inscrire dans ces évolutions pour le bon fonctionnement de la structure.
Un expert en intelligence collective peut accompagner votre équipe, ponctuellement ou à long terme selon vos besoins, pour vous apporter un regard extérieur sur vos fonctionnements afin d’ « aller plus loin ensemble » dans le respect de votre vision et de vos valeurs

Huppy

vous propose un soutien à l’opérationnalité par une réponse sur mesure à vos besoins

Soutenez la stratégie de votre structure dans une dynamique collective favorisant l’engagement de tous

Vous souhaitez déployer une démarche collective, encore timide à ce jour ? Ou besoin de renforcer votre collectif de travail ?

Huppy

Vous aide à:

  • Identifier les problèmes récurrents qui pourraient devenir chroniques et nuire au bon fonctionnement de votre structure
  • Repérer vos points forts dans votre dynamique collective pour les ancrer et consolider vos équipes
  • Co-construire des outils pour renforcer le travailler ensemble
  • Individualiser vos moyens de progresser ensemble

Pilotez vos projets ponctuels via l’intelligence collective

Même si la démarche collective fait déjà partie de votre culture d’entreprise, vous pouvez avoir besoin de participer aux réflexions, au même titre que tous les collaborateurs de votre structure

Huppy

vous accompagne ponctuellement dans ces moments clés pour :

  • Mettre en œuvre votre politique d’embauche et d’intégration de personnes porteuses de handicap invisible (autisme, troubles psychiques, TND…)
  • Elaborer votre projet d’établissement
  • Repenser votre vision
  • Préparer un audit

Impliquez vos équipes dans la démarche de pilotage de votre structure

Un manager est un chef d’orchestre qui anime la partition jouée par chaque professionnel de l’établissement. Tous ont leur rôle à jouer.

L’adhésion et l’engagement de chacun favorise l’implication de tous dans la démarche d’amélioration de l’entreprise

Huppy

nous vous accompagnons à :

  • Sensibiliser aux enjeux et bénéfices d’une démarche collective dans l’amélioration des pratiques
  • Définir vos objectifs d’amélioration
  • Impliquer le personnel dans les projets de votre entreprise

Pour vous accompagner dans votre démarche, aidez-vous d’un d’un expert en intelligence collective

Notre approche de l’accompagnement et du conseil

  • Prendre soin:
    • Des personnes à qui sont destinées les missions de l’entreprise
    • De l’entreprise en soutenant ses missions
    • Des humains au cœur de l’entreprise (soi, les autres et le collectif)
  • Marcher ensemble
  • Reconnaitre qu’il y a plusieurs manières d’arriver au bon endroit et que l’erreur est source d’apprentissage
  • Oser aller plus loin ensemble
  • Se réjouir ensemble des réussites
Gwenaëlle

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Ils Témoignent

Matthieu.M

Matthieu.M

"Efficace", "sur mesure", "écoute", sont les mots qui me viennent pour caractériser Huppy et le tout dans la joie et la bonne humeur !!

31 / 05 / 2023

Anais.G

Anais.G

Huppy est intervenu au sein d'Apside Rennes pour une sensibilisation sur le trouble du spectre de l'autisme, auprès des collaborateurs. L'intervention a été très professionnelle et enrichissante. Nous n'hésiterons pas à collaborer de nouveau avec Huppy pour d'autres sensibilisations !

31 / 05 / 2023

Pauline. RRH DALKIA

Pauline. RRH DALKIA

"Une super équipe toujours disponible, à l'écoute et chaleureuse, qui a su nous coacher dans le retour d'un collaborateur et nous faire progresser dans nos méthodes de management et d'accompagnement des profils atypiques. De vraies expertes avec un rôle de conseil toujours pertinent et adapté, nous recommandons!"

02 / 04 / 2023

M.W Psycho-éducatrice

M.W Psycho-éducatrice

« Entreprise aussi innovante dans son savoir-faire que son savoir-être en collectif. Des compétences riches tant sur le plan humain que professionnel. Une intervenante réfléchie et qualifiée, qui sais adapter ses propositions en ciblant bien spécifiquement les besoins du collectif en question. Je recommande +++ »

16 / 08 / 2022

JF. D. Directeur emploi et RSE

JF. D. Directeur emploi et RSE

« Consultante d’HUPPY, Gwenaëlle G. sait particulièrement bien travailler en co-construction : les idées fusent, s’échangent, se confrontent et se complètent. Elle structure le travail, accompagne l’émergence des idées et des envies. Un savant mélange entre espace de création et d’expression, et focalisation sur l’objectif. Au final, les projets sont construits avec efficacité, rapidité, originalité aussi. Tout cela relève d’un très grand professionnalisme, d’une très grande maitrise de la pédagogie et de l’animation. Et d’une réelle bienveillance. »

16 / 08 / 2022

L.M. Dirigeant d’entreprise de conseils

L.M. Dirigeant d’entreprise de conseils

« Je dis un grand merci aux consultants d’HUPPY pour leur participation active et enthousiaste aux projets menés ensemble. A chaque fois, le curseur est placé au bon niveau afin d’obtenir une adhésion pleine et entière de nos clients. Par leur bienveillance, ces experts en intelligence collective font de nos ateliers des moments humains et inclusifs. »

16 / 08 / 2022